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SDGs達成に向けた取り組み

⽇本給⾷サービスでは「SDGs(持続可能な開発⽬標)」に賛同・⽀持し、
重要なCSR(企業の社会的責任)として取り組むべきものと捉え、
以下に記した⽬標指針を私たち⾃⾝の企業⾏動を通じて、引き続き持続可能な社会の実現に貢献いたします。

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健康診断受診の徹底

健康診断受診率向上、特定保健指導の徹底を行いスタッフが安心して働けるよう健康を守ります。

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職業スキル(技術・コミュニケーション術)などの提供

技術研修や接客勉強会を実施し、スタッフ全員がキャリアアップを目指します。

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ジェンダーの平等を達成

女性の社会進出の推進し、産休育休の取得、復帰時の働き方相談などを実施します。

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実現再生可能エネルギー由来電力の導入

我々の企業・店舗では再生エネルギーを導入し、サステナブルな社会の実現を目指す取り組みを強化しています。

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経営コンサルサポート店との連携

持続可能な企業活動・サロン活動に向けて実施手段を強化し、地域社会貢献を踏まえたグローバル・パートナーシップを活性化します。